SISTEM PENDUKUNG KEPUTUSAN PENERIMAAN TELLER MENGGUNAKAN METODE ANALYTIC HIERARCHY PROCESS (AHP) (STUDI KASUS BANK BNI PONDOK CINA)

research
  • 27 Aug
  • 2020

SISTEM PENDUKUNG KEPUTUSAN PENERIMAAN TELLER MENGGUNAKAN METODE ANALYTIC HIERARCHY PROCESS (AHP) (STUDI KASUS BANK BNI PONDOK CINA)

ABSTRAK

Chitantri Septiana Rachman (11180160), “Sistem Pendukung Keputusan

Penerimaan Teller Menggunakan Metode Analytic Hierarchy Process (AHP)

(Studi Kasus Bank BNI Pondok Cina)”. 

 

Sistem Penunjang Keputusan sebagai alat bantu dalam pengambilan keputusan saat ini

mulai banyak diterapkan dalam berbagai bidang kehidupan, tak terkecuali dalam

membuat suatu keputusan untuk proses penerimaan karyawan. Salah satu diantaranya

yaitu proses perekrutan teller pada Bank BNI Pondok Cina yang selama ini masih terjadi

salah proses perekrutan. Hal ini memicu permasalahan anatar lain karyawan yang

direkrut tidak sesuai dengan kreteria, karyawan tidak bertahan lama dalam bekerja

(risegn) dan karyawan tidak mampu memenuhi tuntutan kerja. Sistem Pendukung

Keputusan menggunakan Metode Analytical Hierarchy Process (AHP) diterapkan untuk

mendapatkan nilai bobot dari kriteria dan alternatif, sehingga diperoleh hasil akhir

dengan perangkingan nilai bobot tertinggi. Dengan demikian hal ini diharapkan dapat

membantu merekomendasikan dalam proses perekrutan teller pada Bank BNI Pondok

Cina sesuai dengan kreteria dan tuntutan perusahaan. 

 

Kata Kunci: Sistem Pendukung Keputusan (SPK), Analytical Hierarchy Process

(AHP), Perekrutan Karyawan dan Teller

Unduhan

 

REFERENSI